Commerce, Gestion, Management et Conseil

Titre Professionnel Responsable du Développement des Activités

Niveau 6

Durée1 an

Niveau

Post BTS

Préinscription

Commerce, Gestion, Management et Conseil

Titre Professionnel Responsable du Développement des Activités

Niveau 6

Durée1 an

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Post BTS

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Apprentissage

Site de Lesquin

Informations de ligne de bus et arrêt pour le site de Lesquin. Plus d’informations sur le site du réseau :

La formation

Niveau 6 - code NSF 310 et 312n, enregistré au RNCP le 25/06/2025, délivré par FORMATIVES, RNCP n°34465

Objectifs

Le commerce est un secteur très dynamique, toujours à la pointe de l’actualité commerciale et offrant des opportunités d’évolution rapides. C’est un secteur qui recrute.

Cette formation permet d’acquérir les outils nécessaires à la gestion, au développement commercial et au management d’une Business Unit.

Programme

BLOC 1 : Contribution à la stratégie de développement de l’organisation

Conduite d’une veille stratégique et appréhension de l’environnement externe
Réalisation d’un diagnostic interne et identification des opportunités de développement
Proposition d’un projet de développement durable et responsable à la direction

BLOC 2 : Définition et planification des actions marketing et de développement

Développement de nouveaux marchés dans le cadre de la stratégie de développement définie
Mise en œuvre du plan marketing omnicanal
Participation à la mise en place d’un plan de communication RSE
Développement de la notoriété de l’organisation et mesure des performances marketing

BLOC 3 : Pilotage d’un projet de développement

Planification et lancement du projet de développement
Conduite et promotion du projet avec les parties prenantes
Suivi opérationnel et évaluation des actions mises en place

BLOC 4 : Management durable d’une équipe à proximité et à distance

Organisation de l’équipe interne permettant d’assurer le développement de l’organisation
Management de proximité dans un contexte interculturel et intergénérationnel
Pilotage de la performance de l’équipe dans un contexte de transition digitale

Rythme

Durée : 1 an (470 heures)
Rythme de l’alternance : 1 semaine sur trois au CFA, avec des grandes périodes en entreprise selon les typologies de métiers
Début : septembre

Moyens et méthodes pédagogiques

Une pédagogie de l’alternance articulée avec l’entreprise : cours interactifs et en lien avec la réalité terrain, pédagogie active, classe inversée, quizz et jeu de simulation.
Travaux en équipe, en individuel et en mode projet
Formateurs professionnels en gestion de la performance économique, management d’équipe, développement de pratiques commerciales, marketing et pilotage de projets

Nos atouts

Vie des sites

Trois sites complémentaires (Genech, Lesquin, Bavay), des internats accueillants, une vie étudiante riche et des espaces pédagogiques uniques.

L'accompagnement

Découvrez toutes les infos relatives à l’accompagnement sur notre page dédiée :

L'international

Découvrez toutes les infos relatives à l’international sur notre page dédiée :

Les ateliers pédagogiques

Ferme, serres, laboratoire, ateliers techniques… découvrez l’ensemble de nos ateliers pédagogiques, de véritables plateaux techniques pour apprendre en conditions réelles.

Et après ?

Poursuite d'études

Poursuite d’études en Master.

débouchés professionnels

Conseiller / Consultant en développement d’entreprise
Responsable régional / de secteur
Responsable d’un centre de profit (magasin, agence, établissement)
Responsable du développement
Chargé d’acquisition, d’affiliation, de partenariats
Chargé du développement (commercial, des ventes)
Chargé de développement (économique, local) et / ou de projets
Chargé d’expansion commerciale
Chargé de missions / d’actions de développement

Informations

pratiques

Tarifs et bourses

Tarifs

Pour 12 mois : 8 200 €

La formation est principalement financée par l’OPCO (Opérateur de Compétences) de l’entreprise ainsi que par les fonds obtenus par le CFA.

Depuis le 1er juillet 2025, l’État impose un reste à charge de 750 € pour l’année de formation.

Ce montant sera facturé par le centre de formation après les 45 jours de période d’essai en entreprise.

Retrouvez le détail des frais de formation sur notre page dédiée

Bourses : consultez notre page dédiée pour connaître les aides disponibles selon votre situation.

Lire les conditions générales de vente

Public concerné

Toute personne désireuse de travailler dans le domaine du commerce et d’obtenir des postes à responsabilité.

Qualités requises : volonté, disponibilité, mobilité, autonomie et sens commercial

Pré-requis

Formations en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE.

Aux titulaires d’un diplôme de niveau bac +2 ou d’un titre professionnel enregistré au RNCP de niveau V;
Aux personnes justifiant d’un niveau de formation bac+2 (validation des études supérieures – VES) ;
Aux personnes justifiant d’une expérience professionnelle ou personnelle (VAE et VAPP)

Nombre de participants

8 à 25 participants.

Modalités d'accès

Entretien individuel et test de positionnement (décision dans les 30 jours suivant le 1er contact)
Avoir conclu un contrat d’apprentissage

Modalités d'évaluation

Etudes de cas et des mises en situation professionnelles (réelles ou simulées).

Accessibilité aux personnes
en situation de handicap

Locaux : Réglementation ERP – Locaux accessibles aux personnes à mobilité réduite
Orientation et adaptation pédagogique possible, tutorée par un référent handicap

Commerce, Gestion, Management et Conseil

Les actus de la filière

22.07.26

Infos rentrée 2026-2027

À quelques jours de la fin des vacances, retrouvez les informations pratiques sur les horaires [...]

21.07.26

Taxe d’apprentissage – Calendrier des répartitions

Ouverture de la 1ère campagne le mardi 26 mai 2026. Le Groupe Institut de Genech, [...]

Atelier pédagogique

Titre Professionnel Responsable du Développement des Activités

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